OTC “共同创业”模式实现企业和员工双赢

2012年，OTC营销中心重点推进“企业和员工共同创业”的机制转型，紧紧围绕“强壮队伍、培养主品、树立榜样、共同创业”的十六字工作方针开展工作。

通过强化“老板意识”和“增长意识”，使企业和员工共同投入资源、共同享受成果、共同承担经营风险，调动了员工的积极性和主动性，“共同创业”理念深入人心，实现了企业和员工的双赢：部门效益和规模明显提升，2012年扭亏为盈；员工“专注度”得到提高；核心主品——金蝉止痒颗粒培养初见端倪，较2011年销售翻了一倍，同比增长100%；员工战术水平和收入水平普遍提高；出现了八部和九部齐头并进的态势。